Descripción

Gestionar y coordinar todos los procesos del área de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de las políticas organizacionales en cuanto a reclutamiento, desarrollo, compensaciones, clima laboral, relaciones laborales y cumplimiento legal. Ser un socio estratégico para la dirección en temas relacionados con el capital humano.

Requisitos

-Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.

-Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares.

-Conocimientos: Legislación laboral, gestión de nómina, técnicas de entrevistas, evaluación de desempeño, clima organizacional, herramientas de desarrollo humano.

-Manejar el proceso TSS, SISALRIL y AFP.

-Competencias: Liderazgo, comunicación efectiva, resolución de conflictos, ética profesional, pensamiento estratégico, manejo de confidencialidad.

En esta oferta de empleo buscamos personas que se perfilen en el cargo de Encargada de Recursos Humanos , nos gustaría acompañarte en tu camino laboral, por lo cual te invitamos a que:

- Completes tu hoja de vida.

- Grabes un video perfil para que mejores las probabilidades de ser seleccionado en el cargo.

- Apliques a las vacantes y contestes las preguntas de preselección que nuestro equipo de selección ha preparado para ti!

¡Éxitos en tu aplicación y esperamos que este cargo aporte en tus objetivos laborales y de vida!